记者同志：

　　我是一名江苏农村的中年妇女，丈夫为了养家，在上海的一家企业工作。由于两地较近，高铁也比较方便，平时，丈夫逢节假日或双休日休息，总会回老家探望家人。

　　今年端午节，由于他所在的单位放假，丈夫上完中班后，回宿舍休息到第二天清晨，就匆匆出门准备乘高铁回老家。哪知，骑助动车赶往高铁站时，不慎让一辆集卡撞了，造成严重腿部骨折，至今还住在医院里治疗。

　　我们想通过用人单位申报工伤认定，但用人单位认为，该起事故与他们无关，不属于工伤认定范围。我们也问了不少人。有的说，回老家探望亲人发生交通事故，如果是对方主责的，应该算工伤。有的说，回老家探望亲人，与上下班路上发生交通事故是两个概念，不能认定为工伤。

　　由于众说纷纭，现在，我们家属心里很乱，不知如何是好？请贵刊能够给予指点。

　　                                                                                         王月芬

　　王月芬：

　　您好。首先，对你丈夫发生交通事故造成骨折，我们深表同情，亦希望能抓紧治疗，早日恢复健康。

　　关于你丈夫能否认定工伤的问题，我们认为，根据《工伤保险条例》第三章第十四条第六款规定，“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的……”如果符合“上下班途中”、“交通事故”、“非本人主责”这三大要素，当然可以认定为工伤。

　　而对于“上下班途中”这一概念，前几年，出于维护劳动者的合法权益考虑，国家有关法律部门也做了扩大化解释，一般指在合理时间内往返工作地与住所地、经常居住地、单位、宿舍的合理路线的上下班途中；在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；在合理时间内的其他合理上下班路线中。国家相关法律部门对职工上下班途中的这一解释是极具人性化的，但合理时间和合理路线如何界定，一直有争议。我们的观点认为，劳动者上下班途中，如果到达第一目的地，即视为上下班途中完成，其后发生的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的事故，一般不能视作为工伤认定范畴。

　　联系到你的丈夫案情，根据你的叙述来看。你丈夫因工作原因，有固定宿舍，也有明确的作息时间。而他那天下班后，回到宿舍休息的行为，应视作到达第一目的地，即上下班途中已经完成。翌日清晨，他为了返回老家过端午节，途中发生的交通事故，虽然是探视亲人，但其出门的目的，已非赶往用人单位上班，因此，我们认为，此情形无法认定为工伤。

　　虽然我们持上述观点，但我们也有两个建议：其一，无论工伤能否认定，您丈夫都可以追究肇事者的人身伤害赔偿责任，通过法律途径，维护自身的合法权益，这也是你丈夫的应有权利。其二，如果你心存疑惑或心有不甘，而用人单位又不配合申报工伤认定，你丈夫或家属也可以自行申报工伤认定。因为工伤认定的过程，就是判断职工所遭受的伤害，是否属于工伤范畴。因此，申报权也是你丈夫或家属的权利。

　　当然，申报工伤认定，也有期限规定、相关证明材料规定等，这些，我们也希望你能尽早了解，尽快搜集，以免往来走“冤枉路”，耽搁了办事。

　　                                                                                 文 赵竺安